Las tres Cámaras de Industria y Comercio de Sajonia (IHK) han criticado la decisión de los primeros ministros de los estados federados del Este de anular el objetivo del dos por ciento para la expansión de la energía eólica. Según las cámaras, los constantes cambios en las condiciones marco políticas inquietan a las empresas, inhiben la inversión y ponen en peligro la competitividad.
Los jefes de gobierno del este se dirigieron recientemente al gobierno federal con la petición de aumentar la aceptación para la expansión de la energía eólica con nuevas regulaciones. En lugar del requisito fijo de tener que designar una determinada proporción de la superficie del estado para la energía eólica, deberían considerarse objetivos de volumen para las energías renovables.
En septiembre, el parlamento del estado de Sajonia ya había decidido posponer el objetivo de superficie para la energía eólica en el estado. Esto significa que el 1,3% de la superficie del estado se destinará a la energía eólica en 2027 y el 2% en 2032.
Cámaras: Idas y venidas inquietan a empresas
Las constantes idas y venidas en torno al marco legal son una gran fuente de incertidumbre para las empresas, criticaron las cámaras. "Sin espacio suficiente para la generación de energía renovable, Sajonia corre el riesgo de perder su atractivo y competitividad, debido a los altos costes de la generación de electricidad con gas y carbón, la tarificación del CO2 y los crecientes requisitos de sostenibilidad en la financiación"
El argumento de la apertura tecnológica, que los diputados orientales citaron como justificación, se queda corto. Los sistemas fotovoltaicos ya están alcanzando sus límites y regularmente inyectan demasiada electricidad a la red al mediodía. La energía eólica y el almacenamiento son indispensables para un suministro energético estable. "Y dado que la expansión de la energía eólica es el principal problema en Sajonia, la regla del dos por ciento fue un paso importante en la dirección correcta", explicaron las cámaras de industria y comercio.
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