Sajonia necesita unos 5.000 cuidadores más de aquí a 2030 debido al envejecimiento de su población, y no podrá satisfacer esta demanda sólo con personal local, según la ministra de Asuntos Sociales, Petra Köpping. La política del SPD se centra en la contratación de aprendices y trabajadores cualificados extranjeros.
Jóvenes brasileños se forman en Leipzig
En Leipzig, Köpping visitó una residencia de ancianos de la Diakonie donde jóvenes brasileños se forman por primera vez como cuidadores. Los contactos para este proyecto se establecieron durante una visita de Köpping al país sudamericano.
Nueve jóvenes, hombres y mujeres, completan desde septiembre un programa de formación de tres años. Previamente habían realizado un curso de idiomas en su país de origen a cargo de Diakonie para aprender alemán a un nivel avanzado. Köpping preguntó a los aprendices cómo habían llegado a Leipzig y qué experiencias habían tenido hasta el momento.
El idioma como mayor obstáculo
"El mayor reto al que nos enfrentamos todos juntos fue sin duda el idioma", informó Pedro Oliviera, de 20 años. Aparte de este obstáculo, considera que la gente en Alemania es muy amable y está contento de estar aquí.
Diaconia planea continuar el proyecto de Brasil en los próximos años. Actualmente, otra promoción está terminando el curso de idiomas y pronto se seleccionará a los participantes de una tercera promoción.
Se necesita una mentalidad abierta en la sociedad
Hasta ahora, Diakonie ha estado muy satisfecha con sus aprendices brasileños, dijo el director comercial Sebastian Steeck. También parte de la base de que la escasez de enfermeros en Sajonia no puede superarse sólo con personal local. "Si queremos gestionar esto de alguna manera, no hay otra alternativa que contratar en el extranjero", dijo Steeck.
También es necesario un cambio de actitud en la sociedad: hacia un mayor cosmopolitismo. "Para que este proyecto tenga éxito, la sociedad sajona también debe abrirse a la idea de que vengan personas de otros países y cuidar de ellos", dijo Steeck.
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