"Todo el mundo necesita artesanos"

La IA como oportunidad para los oficios cualificados?

"La IA aún no puede sustituir a la artesanía y las habilidades manuales", afirma Brzezinski. Sin embargo, la inteligencia artificial (IA) hace tiempo que ha llegado a los oficios cualificados. Este sector tampoco es inmune, afirma Bernd Fitzenberger, Director del Instituto de Investigación sobre el Empleo (IAB) de Núremberg. "No obstante, es probable que se pierdan menos puestos de trabajo en los oficios cualificados y la demanda sigue ahí", afirma.

"Desde la planificación inteligente hasta la robótica, la IA es una herramienta útil en el día a día de las empresas", afirma Brzezinski. Los orfebres y carpinteros utilizan la generación de imágenes asistida por IA para crear diseños de joyas o muebles, y las panaderías y las empresas de pintura también la utilizan ahora. En óptica oftálmica, ayudan a analizar imágenes de la retina. "En este sentido, la IA ofrece grandes oportunidades para los oficios cualificados."

Habla el diario de la construcción, y el informe está listo

Uno que está abierto a estas aplicaciones es Thomas Vogel. "Llevamos tiempo utilizando la IA telefónica", afirma el Director General de la empresa de calefacción y aire acondicionado HTS Haustechnik, con sede en Dresde. La empresa lleva casi 15 años confiando en las soluciones digitales y fue relativamente pionera en el juego.

Según Vogel, el software de la empresa está actualmente en fase de desarrollo. El año que viene, por ejemplo, los instaladores podrán registrar sus diarios de obra y utilizarlos para crear informes escritos y lingüísticamente normalizados. Esto ahorrará tiempo y esfuerzo. "Creo que seremos uno de los grandes beneficiarios de la IA en el sector", afirma Vogel.

¿Director de eventos o técnico electrónico?

Y los cambios ya se están notando también en la formación. "Cuando tenemos tiempo en la escuela de formación profesional, siempre nos gusta preguntar: ¿Puede la IA hacer esto o no? ¿O es el libro de texto la mejor herramienta después de todo?", dice Jannis Klein. Es aprendiz de técnico electrónico en energía y tecnología de edificios en Frequenz Elektro, en Radeberg. La IA puede -al menos a veces- ser útil para tareas informáticas más largas.

Después de un trabajo temporal, Klein en realidad quería trabajar en la industria de eventos después de la escuela. "Pero nadie quería contratarme porque nadie podía dar garantías de nada", recuerda. Fue durante la pandemia del coronavirus. Así que buscó algo "a prueba de crisis" con lo que pudiera disfrutar. "En nuestra empresa, la IA y el hecho de que todo sea cada vez más digital significa que definitivamente no me quedaré sin trabajo el año que viene", dice este joven de 21 años. Se reequipará la WLAN y se ampliará la fibra óptica.

Problemas de atracción

"Los oficios relacionados con la construcción son cada vez más atractivos porque los riesgos de pérdida de empleo son muy bajos", afirma Fitzenberger, director de IAB. Con algunas excepciones, los jóvenes evitan cada vez más los sectores en los que el uso de las nuevas tecnologías provoca más incertidumbre y pérdidas de empleo. Esto se debe a que la seguridad es especialmente importante para la gente de este país.

Sin embargo, aún queda mucho por hacer en los oficios cualificados. "Muchos oficios cualificados están sufriendo un descenso de solicitantes. Esto también tiene que ver con problemas de atractivo", dice Fitzenberger, como los salarios relativamente bajos. "El uso de la tecnología puede hacer que muchas de estas profesiones sean más exigentes y, por tanto, también aumenten las oportunidades de ingresos", afirma. Además, los jóvenes suelen ser expertos en tecnología.

"Porque los jóvenes quieren hacer mucho con la IA"

La becaria Ließner quería estudiar restauración e hizo voluntariado en conservación del patrimonio. "Fue estupendo", dice hoy entusiasmada. Restauró estucos y descubrió pinturas en techos. Pero la carrera era demasiado teórica para ella. "Quería hacer algo práctico, quería trabajar con mis manos", dice.

No obstante, también se imagina que las nuevas tecnologías en los oficios cualificados podrían atraer a muchos jóvenes. "Porque los jóvenes quieren hacer mucho con la IA", dice Ließner. Crear diarios digitales de construcción, por ejemplo, es una buena idea. "Creo que algo así también podría ayudarnos en el negocio", afirma.

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